Como Fazer um Currículo

Este artigo foi escrito pelo blog Todaperfeita.com.br: Porta de entrada profissional, o currículo além de um documento burocrático, apresentado no momento de concorrer a uma vaga, é ele o primeiro contato com a empresa que deseja trabalhar, sendo, por tanto, analisado e observado minuciosamente. Para não fazer feio na hora de apresentá-lo, correndo o risco de anular suas chances de conseguir aquele desejado emprego; Confira algumas dicas do que não fazer ao montar seu currículo: - Apenas mande foto se ela for solicitada por quem está fazendo a seleção de emprego. - Não precisa escrever que se trata de um currículo, e não faça isso em latim – curriculum vitae – é ultrapassado. - Só forneça no currículo os números dos seus documentos se eles forem solicitados. O que normalmente ocorre apenas no momento da contratação. - Não precisa informar os nomes dos seus pais, são dados desnecessários. - O formato da letra e cor devem seguir o padrão básico. Prefira o preto nas fontes convencionais – Times New Roman e Arial. - Não descreva características de sua personalidade. Elas serão – muito bem – checadas na entrevista e nas dinâmicas de grupo. No currículo, essas informações não acrescentam em nada para o conhecimento do seu perfil profissional. - Se fala outro idioma, informe, de maneira sucinta, se seu nível no idioma é básico, intermediário ou fluente. - Não cite experiências que não estão relacionadas com sua atuação profissional. - Coloque sempre a data de entrada e de saída da empresa, não apenas o tempo em que permaneceu no local. - Descreva, de forma decrescente, as informações de sua experiência profissional. Ou seja, seu último emprego ou o atual devem aparecer no topo da lista. - Se forem iguais, as funções que desempenhou em cada empresa, coloque esses dados no campo de sua qualificação. De preferência, destaque os resultados obtidos em cada local em que já trabalhou. - Apenas coloque informações sobre suas atividades extra profissionais, se elas forem atuais. Ainda assim, tenha cautela. Se o seu perfil não for arrojado, prefira o modelo clássico de currículo. Por Malanny Serejo